根据搜索结果，以下是综合多个权威来源推荐的招聘软件及适用场景分析：

一、主流综合招聘平台

前程无忧（51Job）

- 覆盖全国职位信息，提供简历投递、在线测评、薪酬查询等全流程服务，适合中高阶白领求职者，尤其校招资源丰富。

- 优势：综合性强，用户基数大，适合长期求职或大型企业招聘。

智联招聘

- 包含社会招聘、校园招聘、实习招聘三大板块，支持网络招聘、猎头服务及人才测评，适合各类求职者及企业。

BOSS直聘

- 采用“互联网直聘”模式，支持与招聘方直接沟通（即时聊天、视频面试），适合90后年轻用户及互联网、金融等领域的求职者。

二、垂直领域招聘平台

猎聘

- 专注中高端人才招聘，提供精准匹配和猎头服务，适合有经验的专业人士。

拉勾网

- 专注互联网行业，海量职位信息且工资透明，支持屏蔽企业、匿名显示等隐私保护功能。

赶集网/58同城

- 综合信息平台，除招聘外还提供租房、二手交易等服务，适合信息量大、工作种类全面的求职者及中介公司。

三、其他推荐工具

实习僧：

专注大学生实习招聘，提供校园内岗位推荐及求职辅导。

脉脉：职业社交平台，适合建立人脉并获取内推机会。

四、选择建议

应届生/大学生：优先关注前程无忧、智联招聘的校招板块或实习僧。

年轻求职者（90后）：推荐BOSS直聘的直接沟通功能。

蓝领/基础岗位：可尝试58同城、赶集网等生活服务类平台。

跨国/高端职位：选择LinkedIn、Glassdoor等国际平台。

建议根据自身职业定位、求职目标及行业需求，综合使用上述平台，并结合线下渠道（如校园招聘、人脉推荐）提高求职效率。