一、主流综合招聘平台公众号
微信招聘 - 腾讯自建平台，支持企业自定义菜单，适合企业直接发布招聘信息。个人用户可通过搜索公众号（如企业名称+招聘）或关注企业账号获取职位。
- 优势：覆盖互联网行业，操作便捷，适合企业快速发布信息。
BOSS直聘
- 专注线上招聘，支持一对一视频面试，可实时沟通薪资、福利等细节。平台用户覆盖广泛，涵盖全职、兼职、实习等多种岗位。
- 优势：无中介费用，流程简化，适合急需就业者。
智联招聘
- 与1100多万家企业合作，提供真实岗位信息及面试技巧。平台对职位进行严格审核，保障用户信息安全。
- 优势：大厂集中，信息权威，适合中高端岗位求职。
二、垂直细分平台公众号
拉勾网
- 专注互联网行业招聘，适合技术类、产品类等专业岗位。平台用户多为技术爱好者，交流氛围浓厚。
- 优势：技术岗位资源丰富，社区活跃，适合技术型求职者。
猎聘
- 高端人才招聘平台，覆盖金融、互联网、管理等领域。提供简历评估服务，帮助企业筛选优质简历。
- 优势：精准匹配高端岗位，适合经验丰富的求职者。
58同城/赶集网
- 同城生活服务类平台，包含招聘板块，适合基础岗位（如餐饮、物业等）及兼职工作。支持实地考察企业，保障信息真实性。
- 优势：覆盖生活服务类岗位，操作简单，适合急需就业者。
三、使用建议
多渠道互补
- 企业可能同时在多个平台发布职位，建议关注微信公众号、企业官网及招聘会信息，提高求职效率。
警惕诈骗
- 警惕需缴纳培训费、押金等费用的平台，正规招聘均不收取此类费用。
优化简历
- 使用招聘平台提供的简历评估工具，修改后提升通过率。
四、其他工具补充
脉脉/看准网： 适合职场人士建立人脉，推荐优质职位。 猎聘校园招聘
通过以上平台和策略，可系统化提升求职效率，建议根据岗位类型和个人资源选择合适渠道。
