一、工作职责与成果

核心职责

负责产品抽检、留样试验、恒温试验及数据记录，确保产品符合质量标准。通过严格把控生产流程，成功将不合格产品率降低至行业先进水平。

工作目标完成情况

在试用期内，完成了50%以上的抽检任务，所有抽检项目均达标。独立完成3项复杂试验，并撰写了详细报告。

二、工作态度与职业素养

专业精神

始终保持严谨的工作态度，对待每一个检测数据都进行二次核对，确保准确性。遇到问题时，主动查阅资料或请教同事，及时解决技术难题。

团队协作

与生产部门保持密切沟通，协助改进工艺流程，提升整体质检效率。曾组织跨部门会议，推动质量管理体系优化。

自我提升

主动学习质量标准及检测技术，通过培训获得专业认证。定期总结工作经验，形成标准化操作流程。

三、存在不足与改进方向

不足之处

- 初期对部分检测设备操作不熟练，导致效率较低。 - 沟通能力有待加强，需更清晰地表达技术问题。

改进措施

- 参加设备操作培训，制定个人学习计划，争取在3个月内熟练掌握所有设备。 - 参加沟通技巧培训，通过模拟演练提升表达能力。

四、总结与展望

试用期内，通过努力将个人能力与团队目标结合，取得了一定成绩，但仍有提升空间。未来将继续优化工作流程，提高检测精度，并积极参与质量改进项目，争取成为质检领域的专业骨干。

注意事项：

评价需结合具体岗位要求，突出与质检相关的技能与成果。- 避免空洞表述，建议用数据支撑工作成效（如合格率提升百分比）。- 客观分析不足，展现积极改进态度。