关于司机工作业绩的撰写，可结合岗位特点和实际工作内容，从以下几个方面进行总结：

一、安全驾驶与合规性

事故记录

强调多年无安全责任事故，如某司机记录超80万公里行驶未发生任何事故。

法规遵守

严格遵循交通法规和单位章程，如某司机在车辆性能较差的条件下仍保持零事故记录。

应急处理

突出应急处理能力，例如在恶劣天气或突发路况下的冷静应对。

二、车辆管理与服务

日常维护

定期保养车辆，记录维修费用和时间，降低企业运营成本。

油耗与费用控制

通过合理规划路线和车辆使用，实现油耗和停车费的节约。

出车效率

确保车辆准时准点，满足部门用车需求，提升服务质量。

三、职业素养与团队协作

爱岗敬业

如某司机在人手紧张时主动承担额外任务，体现责任心。

成本意识

建议维修厂比价，优先修复小问题，避免不必要的开支。

团队合作

积极参与单位活动，与同事协作完成复杂任务。

四、工作态度与成长

自我提升

定期学习新驾驶技能和车辆维护知识，如通过培训掌握新能源车驾驶。

经验总结

定期撰写工作总结，分析问题并提出改进措施，如通过数据分析优化路线规划。

职业规划

表达对岗位的忠诚和持续改进的意愿，如某司机计划考取高级驾照以提升服务能力。

示例结构：

标题：

司机[姓名]工作业绩总结

一、安全驾驶（300字）

二、车辆管理（200字）

三、团队协作与自我提升（100字）

四、总结与展望（100字）

通过以上维度，既能全面展示工作成果，又能体现职业素养和持续改进能力。建议结合具体事例和数据，使总结更具说服力。